真・マニフェスト2011~人財育成~
2010年12月27日
真・マニフェスト2011~人財育成~
はじめに・・・
真・マニフェスト2011の全体像は、こちらをご覧ください↓
http://hamakko7.hamazo.tv/e2386602.html
◆理念◆
過去・現在・未来、浜松における大切な人財を育成・見守ります。
郷土愛にあふれ、尊重し合える社会をつくります。
◆方針◆
・区長に若手職員を起用し、プロパーを育成するとともに、
任期付職員のワンポイント採用で専門性・刺激を高めます。
・危機管理セクションは市長直属とし、消防や警察、自衛隊からの
出向などによる積極的人事交流で、プロ意識を向上させます。
・待機児童を減らし、かつ人間形成の根幹である幼児教育に力を注ぎます。
・心の教育、学校と地域社会との連携強化、校長への自由予算拡充により、
21世紀に羽ばたく人材を育成します。
また、学校を拠点に、あらゆる世代の学び直し・再教育を行います。
・職業訓練とインターンの充実により、若者の能力開発を応援します。
・高齢者の見守りシステム構築と、地域医療・予防に重点を置いた
健康づくりで明るい地域社会を確立します。
◆関連メルマガ◆
しんのすけメールマガジン001:子ども医療費助成
http://hamakko7.hamazo.tv/e1758596.html
しんのすけメールマガジン016:民間人校長
http://hamakko7.hamazo.tv/e1777739.html
しんのすけメールマガジン027:敬老祝い金
http://hamakko7.hamazo.tv/e1879084.html
しんのすけメールマガジン031:ICT活用で学力向上
http://hamakko7.hamazo.tv/e1926554.html
しんのすけメールマガジン038:國母選手から思い出すこと
http://hamakko7.hamazo.tv/e1990992.html
しんのすけメールマガジン044:学校でのマニフェスト
http://hamakko7.hamazo.tv/e2053289.html
しんのすけメールマガジン054:今夏もインターン受入れ
http://hamakko7.hamazo.tv/e2187113.html
しんのすけメールマガジン060:子育て支援拠点の再編
http://hamakko7.hamazo.tv/e2297091.html
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◆理念◆
過去・現在・未来、浜松における大切な人財を育成・見守ります。
郷土愛にあふれ、尊重し合える社会をつくります。
◆方針◆
・区長に若手職員を起用し、プロパーを育成するとともに、
任期付職員のワンポイント採用で専門性・刺激を高めます。
・危機管理セクションは市長直属とし、消防や警察、自衛隊からの
出向などによる積極的人事交流で、プロ意識を向上させます。
・待機児童を減らし、かつ人間形成の根幹である幼児教育に力を注ぎます。
・心の教育、学校と地域社会との連携強化、校長への自由予算拡充により、
21世紀に羽ばたく人材を育成します。
また、学校を拠点に、あらゆる世代の学び直し・再教育を行います。
・職業訓練とインターンの充実により、若者の能力開発を応援します。
・高齢者の見守りシステム構築と、地域医療・予防に重点を置いた
健康づくりで明るい地域社会を確立します。
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しんのすけメールマガジン060:子育て支援拠点の再編
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Posted by 山崎しんのすけ at 22:24│Comments(0)
│政策・理念・マニフェスト
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